キャリア形成において、偶然の出来事が、私たちの人生に大きな影響を与えることがあります。
そのため、偶然の出会いを見逃さないようチャンスを逃さないようにアンテナを高く張って目の前のことに集中することが大切です。
それでは、私自身の経験を通じて、偶然の出会いの不思議についてお伝えしたいと思います。
独立した時、今の時代よく言われているような
逆算思考で
バックキャストで
ありたい姿から
を明確にして、スタートしたわけではありません。
自分の力で何か新しいことを始めたいと思っていましたが、具体的な方向性が見つかりませんでした。
何をしようかと悩んでいました。
時代はネットだ！
ネットでなにかやってみたい
どうしよう・・・
これ、というものが思い浮かびません・・・
そんな時、かつてのお客様から新たな仕事のご依頼を頂きました。
従業員の悩みを電話でカウンセリングする、ＥＡＰというサービスを始める会社が代理店を探しており、(ＥＡＰ＝Employee Assistance Programという従業員支援プログラム)
「伊藤さんやってみないか！」
と、勧めてくださったのです。
これが私のキャリアにおける大きな転機でした。
保険の仕事を退職して６か月も経っていたんですよ。
退職しても忘れずに声をかけてくださりホントに嬉しかったですね。
知り合いの経営者の方々にこのようなニーズが職場にあるか相談もしました。
そこで、意外とうつ病を患う社員さんが多いことを知りました。
思い起こせば、前職でもメンタル不調を患う人が多くまた、当時は自殺される方が３万人という時代でした。
やりがいがありそう
社会の役にも立てるし
と、思ってお引き受けすることにしました。
本日のテーマ
偶然の出来事でキャリアが決まる！
いままでの経験(システムエンジニア・保険)とは全く畑違いの仕事でしたが、代理店教育はばっちりしますとおっしゃっていたので、安心していました。
と、ところが、まったくそういった教育はなかったのです。
今から思えば、この代理店教育がなかったことが逆に運命の女神様との出会いになったのでした。
ならば、と気持ちを切り替え自分で勉強を始めました。
業務知識ゼロでは、営業活動もできませんものね。
勉強は、メンタルヘルスマネジメント検定１種のテキストを選択しました。
そして、テキストの中の
「企業が従業員のメンタルヘルス対策することにより 従業員の心の健康の維持増進だけでなく、 組織が活性化し生産性もあがる」
この一文に強く心を惹かれました。
こんなことができるんだ！
代理店の営業ではなくて
自分ができるようになろう！
と、この瞬間に心を決めたのでした。
昔はシステムエンジニアとしてコンピューターによる業務改善をやってきた今度はメンタル面から組織の活性化を図る仕事。
残りの人生かけるにふさわしい、と、思いました。
そこから、覚悟を決めて心理職の道に突入したのでした。
偶然の出来事 ご縁は
「人」だけではなく
「本」もありです。
テキストの言葉に惹かれ勉強を始めることで成長することができました。この偶然の出会いがなければ、今のキャリアを築くことはできなかったでしょう。
クルンボルツ教授の「計画的偶発性理論」
成功したビジネスパーソンの
キャリアのターニングポイントの8割は
偶然の出来事によって
もたらされる。
私自身もそうだったことから、偶然の出会いがキャリア形成において重要であること、納得しました。(成功したビジネスパーソンについては・・・ですが)
あの時、もし断っていたら・・・
あの時、もし自ら勉強を始めなかったら・・・
私の人生はどうなっていたのだろう・・・
と、思わずにいられません。
柔軟に気持ちを切り替えることも大事ですね。
目の前のことを頑張ることで
必ず未来につながります。
点はやがて線に！です。
(スティーブ・ジョブズ)
皆さまの周りにやりたい仕事ができず、不満を抱えている人や辞めたいと悩んでいる方がおられたらどうぞ、このような視点も持って柔軟に対応できるように導いていただければと思います。
偶然の出来事を見逃がさずに
チャンスに変えていきましょう♪
次回もクルンボルツ教授の「計画的偶発性理論」
偶然の出会いを大切にし、目の前の仕事に全力を注ぎ、頑張る姿勢があれば、偶然の出来事を引き寄せることができることをお伝えしますね。
今日は、皆さまの明日を変えるような
どんな偶然の出来事があるでしょうか！
それでは
今日も、ワクワク
楽しい１日をお過ごしくださいね！！
最後までお読みいただき
ありがとうございました♪
